Workshopinhalte:

Diese Workshopreihe reicht über vier Module à 3 Stunden und wird von unserem erfahrenen Coach Jonas die ganze Zeit begleitet. Zu Beginn erhältst Du eine intensive Einführung in die Methode und lernst das Team  kennen.

Der Hauptteil des Kurses wird einem realen Projekt gewidmet, in dem Du als Teil eines multidisziplinären Teams Lösungen für ein authentisches Nutzerproblem entwickelst und den Design-Thinking-Prozess komplett durchläufst. In regelmäßigen Inputs bekommst Du die theoretischen Basics und Tools vermittelt, die Du direkt einsetzt und anschließend im Team reflektierst. So entsteht eine intensive Lernerfahrung die es Dir ermöglicht, Design Thinking auch in Deiner Organisation einzubringen.

Zielgruppe:

Menschen aus allen Berufsrichtungen, die in ihrem Arbeitsalltag häufig mit komplexen Problemstellungen konfrontiert sind und eine erste Einführung in Design Thinking suchen.

MODUL 1: KICK OFF & VERSTEHEN (3 Stunden)

• Fast forward: Erleben eines Design Thinking Prozesses im Schnelldurchlauf
• Input zu nuzerzentriertem Denken und Design Thinking
• Kennenlernen des Teams
• Sammeln und gemeinsames Definieren des Projektrahmens (Challenge)
• Erste Prozessphase: VERSTEHEN - Erkunden und Verstehen des Problemraums

MODUL 2: ZUHÖREN (3 Stunden)

• Input zur zweiten Prozessphase - ZUHÖREN
• Vorstellung und Anwendung von Methoden für Empathie und qualitative Nutzerforschung
• Gemeinsames Erarbeiten eines Interview/Forschungs-Szenarios und Vorbereitung der 'Feldarbeit'
• Prozessreflektion im Team
• Feldarbeit (Interviews) im Laufe der Restwoche

MODUL 3: DEFINIEREN & ENTWICKELN (3 Stunden)

• Input zur dritten und vierten Prozessphase - DEFINIEREN & ENTWICKELN
• Aufarbeiten und Aufbereiten der Interview/Forschungsergebnisse
• Vorstellung und Anwendung von Methoden zur Verdichtung der Ergebnisse (Synthese)
• Vorstellung und Anwendung von Methoden zur kreativen Ideenentwicklung und -Auswahl
• Einführung und Anwendung in Rapid Prototyping

MODUL 4: TESTEN & REFLEKTIEREN (3 Stunden)

• Input zur fünften Prozessphase - TESTEN
• Gemeinsames Erarbeiten und Durchführen eines NutzerInnestests
• Rekapitulation des Design-Thinking Prozesses und Anknüpfung an weitere Konzepte neuer Arbeit wie Lean Startup, Scrum oder Theory U
• Reflektion des Prozesses, der Methoden und der Teamarbeit
• Teilen individueller Lernerfahrungen & Anwendungsimpulse

WAS DICH ERWARTET

Eine echte Teamwork-Erfahrung

Du arbeitest intensiv in einem interdisziplinären Team von max. 6 Personen, das
individuell von einem Design-Thinking-Coach betreut wird.

Tools

Du lernst zahlreiche Online-Tools wie Miro und Zoom unter Anleitung unserer

Coaches kennen und wendest sie direkt an.

Methoden

Du lernst Werkzeuge und Methoden zur kreativen, nutzerzentrierten Problemlösung kennen,
die Du in Deinem Berufsalltag direkt anwenden kannst.

Neues Arbeiten

Du erlebst eine Form von Arbeitskultur, die auf Experimentierfreude, Empathie und
einer nutzerorientierten Herangehensweise basiert.

Netzwerk

Du lernst Menschen aus verschiedensten beruflichen Hintergründen kennen, erweiterst
Dein professionelles Netzwerk und erschließt neue Perspektiven.

Material & Zertifikat

Du erhältst alle Inhalte und weiterführende Literaturempfehlungen um tiefer einzutauchen. Dazu bekommst du eine Bestätigung deiner Teilnahme und der vermittelten Inhalte.